Descrizione
Il corso di Segreteria Amministrativa è un percorso formativo professionale di 100 ore progettato per fornire le competenze operative necessarie a gestire in autonomia le principali funzioni amministrative e contabili all’interno di un’azienda privata. Durante il corso, i partecipanti imparano a gestire la contabilità ordinaria aziendale, adempiere agli obblighi IVA e predisporre la documentazione per consulenti fiscali e revisori. Una parte della formazione è dedicata all’uso pratico di Excel e dei software gestionali per la contabilità e la reportistica finanziaria.
Destinatari
Candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati), con un’età non inferiore a 16 anni e domiciliati sul territorio italiano, iscritti e selezionati dall’agenzia per il lavoro promotrice.
Obiettivo specifico
Il percorso formativo è finalizzato a trasmettere una preparazione completa nella gestione dei flussi amministrativi e contabili aziendali. Partendo dall'analisi della struttura d'impresa, il corso fornisce le competenze necessarie per gestire professionalmente il protocollo, l'archiviazione e la documentazione operativa, integrando l'uso degli strumenti informatici. Particolare rilievo viene dato alla padronanza della contabilità generale, della prima nota e degli adempimenti fiscali legati all'IVA, oltre alla corretta gestione dei modelli contrattuali e dei rapporti con clienti e fornitori. Viene inoltre approfondito lo sviluppo delle soft skills fondamentali per operare con efficienza e precisione nel settore.
Principali tematiche affrontate
MODULO 1: Organizzazione d’impresa e flussi amministrativi
MODULO 2: Protocolli e archiviazioni
MODULO 3: Procedure amministrative e contratti
MODULO 4: Contabilità generale e prima nota
MODULO 5: Gestione IVA e adempimenti fiscali
MODULO 6: Comunicazione efficace e time management in segreteria
MODULO 7: Informatica d’ufficio
MODULO 8: Formazione Generale dei lavoratori in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro ai sensi dell’art. 37 comma 2 del Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81 ASR 21/12/2011:
MODULO 9: Diritti e doveri dei lavoratori temporanei.
Modalità di selezione
Le selezioni sono a cura dell’agenzia per il lavoro promotrice.
Modalità di svolgimento
Dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13
Online - lezioni in FAD sincrona e asincrona (Progetto Ulisse Piazzale Torconca n°11/N 47842 S. Giovanni in Marignano RN)
Attestato
Al termine del percorso formativo è previsto il rilascio di un’attestazione finale di frequenza successivamente alla verifica da parte del Fondo del raggiungimento, per ogni destinatario, degli obiettivi minimi definiti dalle norme previste dal Manuale Operativo Forma.Temp (frequenza di almeno il 70% delle ore totali di progetto e/o del conseguimento degli obiettivi definiti per la Formazione a Distanza asincrona).
Inoltre, per i destinatari non in possesso dei crediti formativi, frequenza di almeno il 90% delle ore del modulo di “Salute e sicurezza generale” e di almeno il 70% delle ore del modulo “Diritti e doveri dei lavoratori in somministrazione.
Una attestazione/certificazione delle competenze relativamente al modulo Salute e sicurezza generale: ATTESTATO DI FREQUENZA, rilasciato dall’ ENTE ATTUATORE Progetto Ulisse S.r.l. a condizione che il test di verifica finale sia superato, entro 60 giorni, con la seguente modalità̀: ELETTRONICO.
Quota di partecipazione
Il corso è gratuito. Ente finanziatore Forma Temp
Soggetti coinvolti
Soggetto promotore: MISTERTEMP
Soggetto attuatore: Progetto Ulisse
Richiedi Informazioni
La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (Rif. D. Lgs n. 198/2006).